Como disse Mourinho, um treinador que perceba só de tácticas pouco percebe de futebol.
Nos dias de hoje um treinador terá que ter um conhecimento mais vasto e
utilizar diversas ferramentas na sua profissão porque a preparação dos
jogadores é um processo complexo que impõe a utilização de diversas
ferramentas ou competências!
O treinador nos dias de hoje alem de dominar as competências
técnico-táticas, deverá também demonstrar competências da área mental,
funcional e ainda envolver-se com a sua imagem e agentes que rodeiam o
futebol.
Entre as diversas ferramentas que um treinador deve possuir, destacam-se
as PSICOLÓGICAS, onde deve assumir uma dupla vertente, por um lado
estimulando habilidades interpessoais que influenciam positivamente os
atletas mas ao mesmo tempo auto-regular o seu próprio estado
psicológico.
A LIDERANÇA é outra competência fundamental e quiçá a mais importante
porque é um processo comportamental que consiste em influenciar os
atletas a atingir um objectivo especifico da equipa e o líder é sempre o
ponto de equilíbrio.
COMUNICAR é outras das ferramentas que um treinador precisa dominar,
muitas vezes poderá ser um actor porque comunicar para dentro do grupo
de trabalho é diferente de comunicar para o exterior e muitas vezes as
mensagens são diferentes!
Comunicar de forma a que seja entendidas as suas ideias é importante principalmente para os seus atletas!
COESÃO DE GRUPO é mais um dos factores que um treinador deve dominar e
nem sempre é facil esta questão gerindo tantos egos dentro de um grupo
de trabalho e aqui o treinador é peça central pois é o ponto principal
da comunicação e tem a autoridade para fazer as mudanças necessárias
para que impera a coesão de grupo!
MOTIVAR, é importante o treinador conseguir descobrir o que motiva os
seus atletas, seja na parte individual, seja na parte colectiva, porque a
motivação é o motor de qualquer actividade!
«Na vida é preciso ter coragem para ser diferente e competência para fazer a diferença.»
Sem comentários:
Enviar um comentário